Powiat Nakło n.Notecią

Uchwała nr NR XLI/134/2011
ZARZĄDU POWIATU W NAKLE NAD NOTECIĄ
z dnia 17 października 2011

zmieniające uchwałę w sprawie Regulaminu Organizacyjnego Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Nakle nad Notecią

Na podstawie art. 36 ust. 1 ustawy z dnia 5 czerwca 1998r. o samorządzie powiatowym (Dz.U. z 2001r. Nr 142, poz.1592 z póź. zmianami),



 
                                  uchwala się, co następuje.
 
 
§1. Zmienia się Uchwałę Nr CXXXIV/439/2009 Zarządu Powiatu w Nakle nad Notecią z dnia 26 czerwca 2009r. w sprawie Regulaminu Organizacyjnego Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Nakle nad Notecią w ten sposób, że w  załączniku do w/w. uchwały wprowadza się następujące zmiany:
1) § 6  ust.2 otrzymuje brzmienie:
„2.W skład Centrum wchodzą następujące stanowiska pracy:
1) stanowisko ds. pomocy instytucjonalnej: 1 – osobowe,
2) stanowisko ds. rodzin zastępczych: 2 – osobowe,
3) stanowisko ds. rehabilitacji zawodowej i społecznej osób niepełnosprawnych: 2 – osobowe,
4) stanowisko doradcy ds. osób niepełnosprawnych: 1 – osobowe,
5) stanowisko ds. obsługi programów EFS: 1-osobowe,
6) stanowisko głównego specjalisty: 1 – osobowe,
7) stanowisko ds. obsługi księgowej: 2 – osobowe,
8) stanowisko ds. obsługi administracyjnej, kierowca: 1- osobowe.”;
 
2) §6 ust. 3 otrzymuje brzmienie:
„3. Zakresy działań stanowisk pracy wymienionych w ust 2:
1) Do zadań stanowiska ds. pomocy instytucjonalnej należy:
a/ realizacja postanowień oraz wniosków w zakresie kierowania do placówek opiekuńczo – wychowawczych,
b/ naliczanie odpłatności za pobyt w placówkach opiekuńczo – wychowawczych,
c/ usamodzielnianie wychowanków z placówek opiekuńczo – wychowawczych, domów pomocy społecznej, schronisk dla nieletnich, zakładów poprawczych, specjalnych ośrodków szkolno – wychowawczych,
d/ realizacja skierowań do domów pomocy społecznej,
e/ pomoc dla uchodźców,
f/ pomoc dla kombatantów,
g/ podejmowanie działań interwencyjnych w zakresie pomocy dziecku i rodzinie,
h/ przeprowadzanie wywiadów środowiskowych w związku z ustaleniem odpłatności dla rodziców za pobyt dzieci w placówkach opiekuńczo-wychowawczych, oraz w związku z usamodzielnianiem i przyznawaniem pomocy pieniężnej na kontynuowanie nauki
wychowankom opuszczającym placówki opiekuńczo-wychowawcze, domy pomocy
społecznej, schroniska dla nieletnich, zakłady poprawcze i specjalne ośrodki szkolno-wychowawcze,
i/ doradztwo metodyczne dla ośrodków pomocy społecznej i pracowników socjalnych
w zakresie realizacji zadań przypisanych temu stanowisku,
j/ prowadzenie sprawozdawczości,
k/ oraz inne zadania zlecane przez Dyrektora Centrum, Starostę i Zarząd Powiatu.
2) Do zadań stanowiska ds. rodzin zastępczych należy:
a/ realizacja postanowień w zakresie ustanowienia rodzin zastępczych poprzez organizowanie opieki w tych rodzinach oraz udzielanie pomocy na pokrycie kosztów utrzymania umieszczonych u nich dzieci,
b/ usamodzielnienie wychowanków z rodzin zastępczych,
c/ podejmowanie działań interwencyjnych w zakresie pomocy dziecku i rodzinie,
d/ przeprowadzanie wywiadów środowiskowych w związku z umieszczeniem dziecka w rodzinie zastępczej, ustaleniem odpłatności dla rodziców za pobyt dziecka w rodzinie zastępczej oraz w związku z usamodzielnianiem i przyznawaniem pomocy pieniężnej na kontynuowanie nauki wychowankom z rodzin zastępczych,
e/ doradztwo metodyczne dla ośrodków pomocy społecznej i pracowników socjalnych w zakresie realizacji zadań przypisanych temu stanowisku,
f/ prowadzenie sprawozdawczości,
g/ oraz inne zadania zlecone przez Dyrektora Centrum, Starostę i Zarząd Powiatu.
3) Do zadań stanowiska ds. rehabilitacji zawodowej i społecznej osób niepełnosprawnych należy:
1) w zakresie rehabilitacji zawodowej:
a/ przygotowanie i prowadzenie spraw związanych z udzielaniem, realizacją i umarzaniem osobom niepełnosprawnym pożyczek na rozpoczęcie działalności gospodarczej lub rolniczej,
b/ prowadzenie spraw związanych z dofinansowaniem kosztów poniesionych przez pracodawców w związku z przystosowaniem tworzonych lub istniejących stanowisk pracy dla osób  niepełnosprawnych,
c/ prowadzenie spraw związanych ze zwrotem kosztów wynagrodzenia osób niepełnosprawnych,
d/ kontrola stanowisk pracy dla osób niepełnosprawnych w związku z zawartymi przez starostę umowami z pracodawcami, dla spraw wszczętych i niezakończonych do 31.12.2007r.
2) w zakresie rehabilitacji społecznej:
a/ prowadzenie spraw związanych z dofinansowaniem uczestnictwa osób niepełnosprawnych i ich opiekunów w turnusach rehabilitacyjnych,
b/ prowadzenie spraw związanych z dofinansowaniem do sportu, kultury, rekreacji i turystyki osób niepełnosprawnych,
c/ prowadzenie spraw związanych dofinansowaniem do zaopatrzenia w sprzęt rehabilitacyjny, przedmioty ortopedyczne i środki pomocnicze dla osób niepełnosprawnych,
d/ prowadzenie spraw związanych z dofinansowaniem do likwidacji barier architektonicznych, w komunikowaniu się i technicznych dla osób niepełnosprawnych,
e/ nadzór merytoryczny nad Warsztatami Terapii Zajęciowej na terenie powiatu nakielskiego,
f/ podejmowanie działań interwencyjnych w zakresie pomocy osobom niepełnosprawnym,
g/ doradztwo metodyczne dla ośrodków pomocy społecznej i pracowników socjalnych w zakresie realizacji zadań przypisanych temu stanowisku,
h/ sporządzanie planów rzeczowo – finansowych dla Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych,
i/ prowadzenie sprawozdawczości,
j/ oraz inne zadania zlecone przez Dyrektora Centrum, Starostę i Zarząd Powiatu.
4) Do zadań stanowiska doradcy ds. osób niepełnosprawnych należy:
a/ świadczenie pomocy osobom niepełnosprawnym w zakresie:
- doradztwa merytorycznego oraz wypełniania wniosków dot. ubiegania się o różnego rodzaju ulgi i uprawnienia wynikających z odrębnych przepisów (ulgi komunikacyjne, odliczenia podatkowe, uprawnienia rentowe, i inne),
- doradztwa merytorycznego oraz wypełniania wniosków w zakresie realizowanych programów celowych dla osób niepełnosprawnych (programy z PFRON, POKL, i inne),
b/ realizacja programów celowych, których wnioskodawcą lub realizatorem jest samorząd powiatowy,
c/ nadzór nad realizacją zadań zleconych z zakresu rehabilitacji zawodowej i społecznej realizowanych przez fundacje i organizacje pozarządowe na zlecenie samorządu powiatowego,
d/ wydawanie kart parkingowych dla osób niepełnosprawnych,
e/ prowadzenie internetowej przedmiotowej strony informacyjnej dla osób niepełnosprawnych,
f/ podejmowanie działań interwencyjnych w zakresie pomocy osobom niepełnosprawnym,
g/ doradztwo metodyczne dla ośrodków pomocy społecznej i pracowników socjalnych w zakresie realizacji zadań przypisanych temu stanowisku,
h/ sporządzanie planów rzeczowo – finansowych dla Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych,
i/ prowadzenie sprawozdawczości,
j/ oraz inne zadania zlecone przez Dyrektora Centrum, Starostę i Zarząd Powiatu.
5) Do zadań stanowiska ds. realizacji projektów z EFS należy:
a/ organizacja i realizacja działań wynikających z realizacji projektu pn. ,,Aktywna integracja
szansą aktywnego rozwoju mieszkańców Powiatu nakielskiego” w ramach Priorytetu VII
POKL, Działania 7.1., poddziałania 7.1.2 zgodnie z harmonogramem projektu tj:
- współpraca z koordynatorem projektu,
- współpraca z księgowym projektu,
- współpraca z pracownikami socjalnymi projektu,
- współpraca z realizatorami poszczególnych zadań i etapów wynikających z projektu,
- obsługa techniczna merytorycznej części wniosku o płatność,
b/ realizacja zadań wynikających z ustawy o pomocy społecznej i związanych bezpośrednio z pomocą instytucjonalną,
c/ prowadzenie sprawozdawczości,
d/ oraz inne zadania zlecone przez Dyrektora Centrum, Starostę i Zarząd Powiatu.
6) Do zadań stanowiska głównego specjalisty należy:
a/ przygotowanie Centrum do przyjęcia zadań z zakresu organizacji pieczy zastępczej,
b/ współpraca i poradnictwo z rodzinami zastępczymi w zakresie planowanych zmian organizacyjnych,
c/ przeprowadzanie analiz w zakresie potrzeb pieczy zastępczej,
d/ opracowywanie kompleksowych programów w których Centrum jest uczestnikiem na mocy ustawy lub zlecenia,
e/ koordynacja programów, w których uczestnikiem jest Centrum,
f/ prowadzenie sprawozdawczości,
g/ oraz inne zadania zlecone przez Dyrektora Centrum.
7) Do zadań stanowiska ds. obsługi księgowej należy:
a/ obsługa księgowa Centrum oraz innych jednostek organizacyjnych, dla których w Centrum prowadzona jest obsługa księgowa,
b/ obsługa księgowa Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych,
c/ nadzór finansowy nad Warsztatami Terapii Zajęciowej na terenie powiatu nakielskiego,
d/ kontrola finansowa zadań z zakresu rehabilitacji zawodowej i społecznej,
e/ sporządzanie planów rzeczowo – finansowych dla Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych
f/ prowadzenie sprawozdawczości finansowej dla Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób
Niepełnosprawnych, Centrum oraz innych jednostek organizacyjnych, dla których w Centrum prowadzona jest obsługa księgowa,
g/ oraz inne zadania zlecone przez Dyrektora Centrum, Starostę i Zarząd Powiatu.
8) Do zadań stanowiska ds. obsługi administracyjnej, kierowcy należy:
a/ prowadzenie dziennika korespondencji,
b/ sporządzanie pism i prowadzenie dokumentacji zgodnie z instrukcją kancelaryjną,
c/ przygotowywanie korespondencji do wysyłki,
d/ doręczanie korespondencji do adresatów na terenie Nakła nad Notecią,
e/ sporządzanie zbiorczego zestawienia korespondencji, dostarczanie i odbiór korespondencji
z Urzędu Poczty,
f/ prowadzenie archiwum zakładowego,
g/ kierowanie samochodem służbowym, dbanie o jego czystość oraz kontrola stanu technicznego pojazdu,
h/ innych spraw zleconych przez Dyrektora Centrum, Starostę i Zarząd Powiatu”;
 
3) §9 otrzymuje brzmienie:
„§9. Przy oznaczaniu spraw poszczególne stanowiska pracy używają następujących symboli:
1) PCPR – PI – stanowisko ds. pomocy instytucjonalnej,
2) PCPR – RZ – stanowisko ds. rodzin zastępczych,
3) PCPR – NZS – stanowisko ds. rehabilitacji zawodowej i społecznej osób niepełnosprawnych,
4) PCPR – DON – stanowisko doradcy ds. osób niepełnosprawnych,
5) PCPR – EFS – stanowisko ds. realizacji projektów z EFS,
6) PCPR – OPZ - stanowisko głównego specjalisty,
7) PCPR – K – stanowisko ds. obsługi księgowej,
8) PCPR – AK – stanowisko ds. obsługi administracyjnej, kierowca.”;
 
4) §11 ust. 3 pkt 2 otrzymuje brzmienie:
„2)  rozporządzenia Ministra Gospodarki, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 15 lipca 2003r. w sprawie orzekania o niepełnosprawności i stopniu niepełnosprawności(Dz. U. Nr 139, poz. 1328 z późn. zmianami)”;
               
5)§15 otrzymuje brzmienie:
„§15.1.W skład Zespołu wchodzą:
1)       Przewodniczący Zespołu,
2)       Sekretarz,
3)       lekarze – Przewodniczący Składów Orzekających,
4)       psycholodzy,
5)       pedagodzy,
6)       doradcy zawodowi,
7)       pracownicy socjalni,
8)       pracownicy administracyjni.
2. Przewodniczącego Zespołu powołuje i odwołuje Starosta Nakielski.
3. Członków Zespołu powołuje i odwołuje Starosta Nakielski na wniosek Przewodniczącego Zespołu.
4.Do zakresu działań stanowiska określonego w ust.1 pkt 8) należy:
1)       przyjmowanie wniosków o wydanie orzeczenia o niepełnosprawności oraz stopniu niepełnosprawności,
2)       przyjmowanie wniosków o wydanie legitymacji o niepełnosprawności oraz stopniu niepełnosprawności,
3)       udzielanie informacji o zasadach rozpatrywania wniosków o wydanie orzeczeń oraz legitymacji,
4)       udzielanie informacji o ulgach i uprawnieniach wynikających z orzeczenia,
5)       prowadzenie dziennika korespondencji,
6)       prowadzenie rejestrów,
7)       sporządzanie informacji o ilości wydanych opinii przez specjalistów na potrzeby płacowe,
8)       sporządzanie sprawozdań,
9)       sporządzanie protokołów z posiedzeń składów orzekających,
10)    wydawanie orzeczeń wydanych przez składy orzekające Zespołu,
11)    doręczenie korespondencji na terenie powiatu nakielskiego,
12)    oraz inne zlecone przez Przewodniczącego Zespołu.
5. Do zakresu obowiązków dla członków Zespołu należy:
1)       sporządzanie ocen zgodnie ze specjalnością,
2)       uczestniczenie w posiedzeniach składów orzekających,
3)       uczestniczenie w szkoleniach organizowanych przez Przewodniczącego Zespołu, Pełnomocnika Wojewody ds. Osób Niepełnosprawnych oraz innych,
4)       uczestniczenie w zebraniach organizowanych przez Przewodniczącego Zespołu, Pełnomocnika Wojewody ds. Osób Niepełnosprawnych oraz innych,
5)       oraz inne zlecone przez Przewodniczącego Zespołu.”;
 
                6) §19 otrzymuje brzmienie:
„§19. Wymagania kwalifikacyjne oraz zasady wynagradzania pracowników Zespołu regulują przepisy kodeksu pracy oraz rozporządzenie w sprawie zasad wynagradzania pracowników samorządowych.”;
 
7) §33 otrzymuje brzmienie:
„§33. Wymagania kwalifikacyjne oraz zasady wynagradzania pracowników Centrum regulują przepisy kodeksu pracy oraz rozporządzenie w sprawie zasad wynagradzania pracowników samorządowych”;
 
                8) Załącznik do Regulaminu Organizacyjnego – Schemat Organizacyjny Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Nakle nad Notecią otrzymuje brzmienie określone załącznikiem do niniejszej uchwały.
 
§2. Wykonanie uchwały powierza się Dyrektorowi Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Nakle nad Notecią. oraz Przewodniczącemu Powiatowego Zespołu do Spraw Orzekania o Niepełnosprawności w Nakle nad Notecią.
§3. Uchwała wchodzi w życie z dniem podjęcia.
 
Starosta  Tadeusz Sobol ….……….…………………….
 Wicestarosta Andrzej Kinderman ………………..………………
 Pozostali członkowie Zarządu:
  Leszek Gutkowski ..……………………..…….…
  Jarosław Schulz.…………………..…………..
  Antoni Zbylut…. ……….…………………..
 
 
                                         UZASADNIENIE
 
Podjęcie uchwały wprowadza możliwość dokonania zmian organizacyjnych w Powiatowym Centrum Pomocy Rodzinie w Nakle nad Notecią w związku z wejściem w życie Zarządzenia nr 94/2011 Starosty Nakielskiego z 27.09.2011 w sprawie wyznaczenia organizatora rodzinnej pieczy zastępczej. Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie przejmie z dniem 1 stycznia 2012r. dodatkowe zadania wynikające z ustawy z dnia 9 czerwca 2011 o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej (Dz.U. Nr 149, poz. 887) w związku z czym do obsługi tych zadań winno mieć możliwość odpowiednio wcześniejszego przygotowania organizacyjnego jednostki, a także posiadać właściwie przygotowaną merytorycznie kadrę, co niniejsza uchwała umożliwia stwarzając dodatkowe stanowisko pracy.
Ponadto, uchwała w części dotyczącej organizacji Powiatowego Zespołu do Spraw Orzekania o Niepełnosprawności umożliwia uzupełnienia składu Zespołu o osobę wykonującą obowiązki sekretarza Powiatowego Zespołu do Spraw Orzekania o Niepełnosprawności w Nakle nad Notecią, który to wymóg wynika z treści § 18 rozporządzenia Ministra Gospodarki, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 15 lipca 2003 r. sprawie orzekania o niepełnosprawności i stopniu niepełnosprawności (Dz. U. z 2003 r. Nr 139, poz. 1328 z późn. zm.).
Przedmiotowa uchwała dostosowuje także zapisy Regulaminu Organizacyjnego do aktualnie obowiązującego stanu prawnego.